Miêu Tả Công Việc

•  Tuyển dụng  nhân sự theo yêu cầu của công ty.

•  Tiếp nhận các yêu cầu tuyển dụng, phân tích yêu cầu, xây dựng toàn bộ bản mô tả công việc.

•  Tìm kiếm và sàng lọc, đánh giá lưa chọn ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng.

•  Tổ chức thực hiện các quy trình  phỏng vấn theo quy định của công ty.

•  Truyền thông, đăng tin tuyển dụng, xây dựng thương hiệu tuyển dụng của FPT software.

Yêu cầu công việc

•  Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản lý nhân sự.
•  Có kinh nghiệm làm tuyển dụng 3 năm, tuyển dụng trong mảng công nghệ thông tin, IT, phần mềm,

•  Có database nhân sự IT lớn, sử dụng các mạng xã hội thành thạo như Facebook, Linkedin…

•  Ngoại hình khá. Giao tiếp tốt, có khả năng đàm phán và thương lượng

•  Làm việc ổn định, lâu dài

Quyền lợi

• Mức lương đề nghị: Từ 8.000.000 VNĐ    Đến:  16.000.000   VNĐ
• Cơ hội làm việc với các khách hàng lớn trên thế giới, công nghệ tiên tiến, phát triển bản thân…

• Môi trường làm việc cởi mở, dân chủ, đặc trưng văn hóa FPT

• Được đào tạo bài bản về công nghệ, quy trình… trước khi vào làm chính thức

• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước