Chúng ta

FPT phát hành hơn 2,6 triệu cổ phiếu ưu đãi cá nhân xuất sắc

Thứ năm, 22/2/2018 | 09:14 GMT+7

Hội đồng Quản trị FPT vừa phê duyệt chương trình phát hành cổ phiếu ưu đãi cho cán bộ nhân viên có thành tích đóng góp trong năm 2017.

Đây là cổ phần ưu đãi cho nhân viên loại 3, hạn chế chuyển nhượng trong vòng 3 năm (theo điều 5, Điều lệ công ty). Mỗi cá nhân trong danh sách được mua số cổ phần nhất định. Giá bán ưu đãi là 10.000 đồng/cổ phiếu. Số lượng cổ phần phát hành không quá 2.654.805 cổ phiếu. Chương trình được thực hiện trước tháng 6 và tổng số lượng không quá 0,5% vốn điều lệ.

Đối tượng là cán bộ từ cấp 5 (Level 5) trở lên và một số cán bộ đặc biệt có thành tích đóng góp quan trọng cho sự phát triển của tập đoàn trong năm 2017.

DSC-9766-1516156746-660x0-4122-151926159

Tiêu chuẩn nhận cổ phiếu là các cán bộ quản lý và nhân viên có đóng góp cho sự tăng trưởng, cải thiện hiệu quả kinh doanh của công ty thành viên và FPT trong năm 2017. Ảnh: Hà Dương.

Với mệnh giá phát hành là 10.000 đồng, nhóm cán bộ sẽ bỏ ra số tiền hơn 26 tỷ đồng. Hiện tại, với giá giao dịch ngày 21/2 ở khoảng 60.000 đồng/cổ phiếu, số cổ phần này trị giá hơn 150 tỷ đồng.

Đại hội cổ đông năm 2017 đã phê duyệt chương trình phát hành cổ phiếu ưu đãi cho cán bộ nhân viên có thành tích đóng góp quan trọng sẽ triển khai trong các năm 2018-2020. Tổng cộng có 3 đợt vào các năm 2018, 2019 và 2020 vào khoảng thời gian sau khi có báo cáo tài chính kiếm toán năm liền trước.

Trước đó, tại Đại hội cổ đông thường niên 2014 của FPT đã thông qua nghị quyết về chương trình cổ phiếu ESOP cho CBNV. Theo đó, FPT sẽ phát hành 3 đợt cổ phiếu ESOP vào các năm 2015, 2016 và 2017. Như vậy, đây là năm cuối cùng FPT thực hiện chương trình theo nghị quyết của Đại hội cổ đông thường niên năm 2014.

Năm 2015, 89 cán bộ có thành tích được nhận 1,7 triệu cổ phiếu và năm 2016, FPT tiếp tục phát hành 1,99 triệu cổ phiếu ưu đãi cho 112 cán bộ nhân viên.

ESOP (tiếng Anh là Employee Stock Ownership Plan - Kế hoạch thực hiện quyền sở hữu cổ phần cho người lao động), là phương thức công ty áp dụng để một số cá nhân làm việc trong công ty có thể sở hữu cổ phiếu. Tại Việt Nam, các công ty thường áp dụng ESOP cho nhân viên xuất sắc, nhà quản lý giỏi, người lao động theo các tiêu chí lựa chọn riêng.

Sở Giao dịch Chứng khoán TP HCM (HOSE) vừa thông báo ngày giao dịch không hưởng quyền của cổ đông FPT là 28/2 và 1/3 là ngày đăng ký cuối cùng để lập danh sách cổ đông tham dự Đại hội đồng cổ đông thường niên.

Dự kiến FPT tổ chức Đại hội đồng cổ đông vào ngày 5/4, tại khách sạn Daewoo, 360 Kim Mã, Hà Nội. Nội dung họp đại hội về tình hình hoạt động kinh doanh năm 2017 và báo cáo kế hoạch kinh doanh 2018, báo cáo hoạt động của hội đồng quản trị năm 2017 và các nội dung khác.

>> FPT lần đầu lọt Top doanh nghiệp lãi trên 3.000 tỷ

Nguyên Văn

Ý kiến

()