HR Contest năm nay sẽ là một chuỗi hoạt động được thực hiện thông qua hình thức online và offline tại Hà Nội, TP HCM và Đà Nẵng. Thông qua cuộc thi, BTC hy vọng, các cán bộ có thêm kiến thức và thông tin chuyên môn trong mọi lĩnh vực.
 |
| Thi chuyên môn nhân sự là hoạt động thường niên dành cho các CBNV ngành dọc trên toàn quốc, là dịp để cán bộ nhân sự cùng trau dồi, nâng cao kiến thức và học hỏi kinh nghiệm ở những mảng khác nhau trong hệ thống. |
Nội dung của HR Contest được phân chia theo từng đối tượng tham dự. Cụ thể, thí sinh Quản lý cán bộ sẽ thi trắc nghiệm online trên hệ thống Trung tâm sát hạch và khảo thí FPT (ACC). Còn thí sinh ở lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo sẽ thi viết qua email.
Điểm khác biệt của HR Contest 2016 là FHR đưa hình thức 72h trải nghiệm vào các hoạt động offline trong chương trình teambuilding nhằm gắn kết ngành dọc. Trong đó, phần thi offline sẽ xoay quanh nội dung văn hóa, lịch sử và giá trị cốt lõi của FPT.
Tại Hà Nội, teambuilding sẽ diễn ra vào ngày 27/8. Một chương trình tương tự sẽ diễn ra ở TP HCM vào ngày 17/9 và vào tháng 10 tại Đà Nẵng. Riêng tại Hà Nội sẽ có thêm một hội thảo vào sáng hôm sau dành cho các cán bộ cốt cán đơn vị để cùng trao đổi kế hoạch 2017.
Thi chuyên môn nhân sự là hoạt động thường niên dành cho các CBNV ngành dọc trên toàn quốc, là dịp để cán bộ nhân sự cùng trau dồi, nâng cao kiến thức và học hỏi kinh nghiệm ở những mảng khác nhau trong hệ thống. Ngoài ra, đây cũng là dịp để FHR tôn vinh những đóng góp và cống hiến của các cá nhân.
Tô Ngà
Ý kiến
()