Tháng 5/2024, Phương Anh gia nhập FPT với mong muốn tìm một môi trường không chỉ để làm việc mà còn để được thử thách và trưởng thành mỗi ngày. Điều giữ chân cô là văn hóa rất riêng của FPT: năng lượng, sáng tạo và luôn tạo cơ hội để mỗi người được là chính mình.
Tháng 5/2024, Phương Anh gia nhập FPT với mong muốn tìm một môi trường không chỉ để làm việc mà còn để được thử thách và trưởng thành mỗi ngày. Điều giữ chân cô là văn hóa rất riêng của FPT: năng lượng, sáng tạo và luôn tạo cơ hội để mỗi người được là chính mình.
Nếu ở FPT Software, Phương Anh gắn bó với các hoạt động văn hóa và trải nghiệm nhân viên, thì tại FPT Digital, cô bước sang một lĩnh vực hoàn toàn mới: tư vấn chuyển đổi số và AI. Với cô, giá trị của công việc không nằm ở chức danh mà ở những điều mình tạo ra cho tổ chức.
Nếu ở FPT Software, Phương Anh gắn bó với các hoạt động văn hóa và trải nghiệm nhân viên, thì tại FPT Digital, cô bước sang một lĩnh vực hoàn toàn mới: tư vấn chuyển đổi số và AI. Với cô, giá trị của công việc không nằm ở chức danh mà ở những điều mình tạo ra cho tổ chức.
Khi được hỏi đâu là ngày làm việc lý tưởng, Phương Anh cười: "Là ngày lịch kín toàn lễ khởi động dự án mới". Bởi mỗi dự án mới đồng nghĩa với thêm một doanh nghiệp lựa chọn FPT trên hành trình chuyển đổi số - cũng là niềm vui chung của cả tập thể - nơi cô công tác.
Khi được hỏi đâu là ngày làm việc lý tưởng, Phương Anh cười: "Là ngày lịch kín toàn lễ khởi động dự án mới". Bởi mỗi dự án mới đồng nghĩa với thêm một doanh nghiệp lựa chọn FPT trên hành trình chuyển đổi số - cũng là niềm vui chung của cả tập thể - nơi cô công tác.
Điều Phương Anh yêu thích nhất ở FPT là cảm giác vừa được tự do thể hiện bản thân, vừa luôn có đồng đội ở phía sau. Những người lãnh đạo đóng vai trò như những anh chị lớn, còn đồng nghiệp trở thành "gia đình thứ hai", cùng hỗ trợ nhau cả trong công việc lẫn cuộc sống.
Điều Phương Anh yêu thích nhất ở FPT là cảm giác vừa được tự do thể hiện bản thân, vừa luôn có đồng đội ở phía sau. Những người lãnh đạo đóng vai trò như những anh chị lớn, còn đồng nghiệp trở thành "gia đình thứ hai", cùng hỗ trợ nhau cả trong công việc lẫn cuộc sống.
Sau hơn hai năm làm việc, bài học lớn nhất Phương Anh nhận được là khi tổ chức thay đổi, điều quan trọng nhất là bản thân cũng phải thay đổi. Chủ động học hỏi, sẵn sàng bước ra khỏi vùng an toàn giúp cô thích nghi nhanh hơn và trưởng thành qua từng dự án.
Sau hơn hai năm làm việc, bài học lớn nhất Phương Anh nhận được là khi tổ chức thay đổi, điều quan trọng nhất là bản thân cũng phải thay đổi. Chủ động học hỏi, sẵn sàng bước ra khỏi vùng an toàn giúp cô thích nghi nhanh hơn và trưởng thành qua từng dự án.
Ở FPT Digital, AI không còn là xu hướng mà đã trở thành công cụ làm việc hằng ngày. Phương Anh sử dụng AI để xử lý dữ liệu, tìm ý tưởng và tối ưu quy trình, nhờ đó có thêm thời gian dành cho những công việc đòi hỏi sáng tạo và tư duy của con người.
Ít ai biết, ngoài công việc chuyên môn, Phương Anh còn là gương mặt MC quen thuộc trong nhiều sự kiện của FPT Digital. Với lối dẫn linh hoạt, khả năng ứng biến nhanh và nguồn năng lượng tích cực, cô thường được đồng nghiệp "chọn mặt gửi vàng" mỗi khi đơn vị tổ chức kick-off, workshop hay các chương trình nội bộ. Với Phương Anh, cầm micro cũng giống như làm công việc hằng ngày: kết nối con người và lan tỏa cảm hứng.
Ít ai biết, ngoài công việc chuyên môn, Phương Anh còn là gương mặt MC quen thuộc trong nhiều sự kiện của FPT Digital. Với lối dẫn linh hoạt, khả năng ứng biến nhanh và nguồn năng lượng tích cực, cô thường được đồng nghiệp "chọn mặt gửi vàng" mỗi khi đơn vị tổ chức kick-off, workshop hay các chương trình nội bộ. Với Phương Anh, cầm micro cũng giống như làm công việc hằng ngày: kết nối con người và lan tỏa cảm hứng.
Ngoài công việc, Phương Anh dành thời gian tập yoga, chạy bộ và theo đuổi niềm yêu thích với nghệ thuật, âm nhạc, điện ảnh. Mỗi khi có dịp du lịch, cô luôn chọn biển - nơi giúp mình "xả" mọi áp lực và nạp lại năng lượng trước khi bắt đầu hành trình mới.
Ngoài công việc, Phương Anh dành thời gian tập yoga, chạy bộ và theo đuổi niềm yêu thích với nghệ thuật, âm nhạc, điện ảnh. Mỗi khi có dịp du lịch, cô luôn chọn biển - nơi giúp mình "xả" mọi áp lực và nạp lại năng lượng trước khi bắt đầu hành trình mới.
Điều khiến Phương Anh tự hào nhất không phải là mình làm ở đâu, mà là được giới thiệu bản thân là người FPT. Với cô, chiếc pin cài áo nhỏ bé cũng mang theo niềm tự hào về một doanh nghiệp công nghệ Việt Nam đang từng bước khẳng định vị thế trên bản đồ thế giới.
Điều khiến Phương Anh tự hào nhất không phải là mình làm ở đâu, mà là được giới thiệu bản thân là người FPT. Với cô, chiếc pin cài áo nhỏ bé cũng mang theo niềm tự hào về một doanh nghiệp công nghệ Việt Nam đang từng bước khẳng định vị thế trên bản đồ thế giới.
Nếu không có thời gian tiếp xúc với Phương Anh, ít ai biết cô là môt "VIP" chính hiệu từ cấp 1. Ngoài công nghệ và AI, Phương Anh dành một niềm yêu thích rất đặc biệt cho G-Dragon và nhóm nhạc BigBang. Điều khiến cô hâm mộ không chỉ là âm nhạc mà còn là sự tự tin, bản lĩnh và phong thái làm chủ sân khấu của nam nghệ sĩ. "Công việc của mình bây giờ cũng thường xuyên phải đứng trước đám đông, dẫn chương trình hay kết nối mọi người. Mỗi lần cầm micro, mình lại nhớ đến nguồn năng lượng ấy và tự nhắc bản thân phải luôn tự tin, hết mình", cô chia sẻ.
Nếu không có thời gian tiếp xúc với Phương Anh, ít ai biết cô là môt "VIP" chính hiệu từ cấp 1. Ngoài công nghệ và AI, Phương Anh dành một niềm yêu thích rất đặc biệt cho G-Dragon và nhóm nhạc BigBang. Điều khiến cô hâm mộ không chỉ là âm nhạc mà còn là sự tự tin, bản lĩnh và phong thái làm chủ sân khấu của nam nghệ sĩ. "Công việc của mình bây giờ cũng thường xuyên phải đứng trước đám đông, dẫn chương trình hay kết nối mọi người. Mỗi lần cầm micro, mình lại nhớ đến nguồn năng lượng ấy và tự nhắc bản thân phải luôn tự tin, hết mình", cô chia sẻ.
Trong thời gian tới, Phương Anh mong muốn làm chủ thêm nhiều công cụ AI, tiếp tục thử sức ở những vai trò mới và đóng góp nhiều hơn cho tổ chức. Với cô, điều quan trọng không phải là giữ nguyên một vị trí, mà là luôn giữ được tinh thần sẵn sàng học, sẵn sàng thay đổi và sẵn sàng tạo ra giá trị mới.
Trong thời gian tới, Phương Anh mong muốn làm chủ thêm nhiều công cụ AI, tiếp tục thử sức ở những vai trò mới và đóng góp nhiều hơn cho tổ chức. Với cô, điều quan trọng không phải là giữ nguyên một vị trí, mà là luôn giữ được tinh thần sẵn sàng học, sẵn sàng thay đổi và sẵn sàng tạo ra giá trị mới.
Hà Trần | Ảnh: NVCC
Ý kiến
()