Trung tâm Phổ thông Cao đẳng FPT (PTCĐ) xuất sắc đạt 1.184 sinh viên tính tới 15/8/2020. Trong đó, cơ sở Hà Nội tăng trưởng 141% so với năm 2019. Cụ thể, năm 2019, PTCĐ của FPT Polytechnic đã đạt thành tích 292 học sinh nhập học trong năm đầu tiên thành lập. Sau gần 1 năm, đơn vị tiếp tục đạt chỉ số ấn tượng khi chỉ số tăng trưởng tăng 141%, đạt 703 học sinh.
Đặc biệt, nhóm dự án tại Đà Nẵng đạt 160% kế hoạch tuyển sinh tại khu vực, mặc dù gặp Covid-19 tái bùng phát, tương đương 237 sinh viên trong khoá đầu tiên. Dự án vẫn tiếp tục tuyển sinh tại nhiều cơ sở trên toàn quốc: TP HCM, Đà Nẵng, Cần Thơ, Tây Nguyên. Theo đó, kịp thời động viên, khích lệ, Chủ tịch FPT Trương Gia Bình đã khen thưởng toàn trung tâm 10.000 Gold (tương đương 10.000.000 đồng).
 |
| Chủ tịch FPT Trương Gia Bình tặng thưởng cho đội dự án PTCĐ. |
Bất ngờ với phần thưởng từ Chủ tịch, anh Bùi Quang Hùng, GĐ Trung tâm Phổ thông Cao đẳng FPT chia sẻ, đúng theo tinh thần 3 thưởng 1 phạt rất kịp thời và nhanh chóng. Phần thưởng qua myFPT vừa có giá trị vật chất vừa có giá trị tinh thần rất lớn. Bên cạnh đó, phần thưởng đến đúng ngày hơn 850 sinh viên tại Hà Nội và TP HCM nhập học nên niềm vui lại nhân lên gấp đôi.
Là một trong những chiến tướng tạo nên thành tích ‘khủng’ mùa dịch, anh Nguyễn Đình An - GĐ dự án tại Đà Nẵng hạnh phúc khi đọc những lời chúc mừng từ Chủ tịch Trương Gia Bình. Khác với cách khen truyền thống thông qua nhiều giấy tờ xét duyệt, việc thưởng Gold vừa đúng chất công ty công nghệ vừa tiết kiệm thời gian. Bên cạnh đó, tất cả thành viên trong đội đều có thể nhận thông báo thưởng từ Chủ tịch, “cảm giác rất lạ”, anh An bày tỏ.
Phổ thông Cao đẳng FPT là sản phẩm mới của FPT Polytechnic nói riêng và FPT Education nói chung. Chương trình đào tạo Hệ 9+ giúp học sinh đã tốt nghiệp THCS “Học nhanh - Làm sớm”. Với chương trình đào tạo chất lượng, chú trọng vào thực hành, phát triển kỹ năng và kiến thức chuyên môn, sinh viên chỉ cần học 4 năm để lấy bằng Cao đẳng chính quy, sớm đi làm, phát triển sự nghiệp.
| Việc tặng Gold trong myFPT không còn xa lạ với người FPT. Tại phần Work của ứng dụng myFPT (bao gồm Ghi nhận và Kỷ luật), lãnh đạo có thể kịp thời động viên, khen thưởng đối với CBNV khi có thành tích xứng đáng bằng việc sử dụng Gold. Gold có thể quy đổi ra tiền mặt với giá trị 1 Gold = 1.000 đồng. Việc đổi ra tiền mặt được tiến hành 2 lần trong năm và được trả vào lương tháng của cá nhân. Bên cạnh đó, Gold còn quy ra Utop, mang đến nhiều ưu đãi xem phim, cafe, ăn uống… cho người F, với 1 Gold = 1 Utop. |
Hà Trần
Ý kiến
()