Hưởng ứng lời kêu gọi của tập đoàn, các công ty thành viên (CTTV) tiếp tục phát động chương trình "Ủng hộ 1 ngày lương cho quỹ Người FPT Vì cộng đồng". Mỗi CTTV có một cách làm, nhưng tất cả đều nỗ lực đóng góp nhiều nhất để hướng tới mục tiêu chung của quỹ là tập trung thực hiện và lan tỏa những điều tử tế.
Synnex FPT được ghi nhận là đơn vị đạt tỷ lệ cao nhất tập đoàn với cách làm bài bản, nhịp nhàng qua nhiều bước. Chị Nguyễn Thị Thanh Lê, Giám đốc Synnex FPT HCM kiêm Giám đốc Trách nhiệm xã hội nhà Phân phối, tiết lộ có nhiều nhân sự của đơn vị đóng góp đến 2 ngày lương.
Tại đơn vị lớn nhất tập đoàn - FPT Software, Ban Chính sách và Đãi ngộ nhân sự (HRPR) gửi email xác nhận tới CBNV làm việc tại Việt Nam qua tool. Với chương trình ủng hộ 1 ngày lương năm nay, người nhà Phần mềm có thể quyết định mức độ ủng hộ tùy theo điều kiện và tiền sẽ được khấu trừ vào kỳ lương tháng 5. Tương tự FPT Software, toàn bộ số tiền nhà Hệ thống đóng góp cũng được trích từ kỳ lương tháng này.
Năm 2020, trước sự bùng phát của đại dịch Covid-19, toàn thể người nhà F đã đóng góp gần 10 tỷ đồng vào Quỹ Người FPT Vì cộng đồng và Tập đoàn FPT đã chung tay để tạo thành gói 20 tỷ đồng hỗ trợ phòng chống dịch trên quy mô cả nước. Ảnh tư liệu |
Ở nhà Viễn thông, từ ngày 18/5, Ban Nhân sự đã gửi thư khảo sát đóng góp tới email của từng CBNV. Trong đó, CBNV có thể lựa chọn đóng góp một ngày lương, đóng góp số tiền bất kỳ, đóng góp theo hình thức khác (quyên góp hiện vật như quần áo, đồ dùng, …) hoặc chọn không ủng hộ.
Tính tới ngày 20/5, khoảng 4.000 CBNV FPT Telecom đã thực hiện khảo sát về chương trình. Đa phần đồng ý góp 1 ngày lương. Một số ít CBNV lựa chọn đóng góp thông qua hình thức thiện nguyện khác như: ủng hộ đồ đạc, quần áo…
Sớm nhất, nhà Bán lẻ đã hoàn thành việc ủng hộ ngay từ kỳ lương tháng 4. Năm nay đơn vị cũng đổi mới cách làm để mọi CBNV đều nhìn thấy pop-up thông báo số tiền 1 ngày lương cùng 3 phương án: trích ủng hộ theo tinh thần kêu gọi - ủng hộ số tiền khác và không ủng hộ. Theo Giám đốc Nhân sự Hoàng Cao Chung, đối tượng trích ủng hộ là cán bộ có hợp đồng chính thức, trừ các vị trí tiếp đón khách hàng. “Năm nay FPT Retail làm theo hướng dân chủ khiến anh em rất vui vẻ và tự nguyện đóng góp”, anh khẳng định.
Với FPT Online, đơn vị đã tiến hành gửi thư khảo sát đóng góp tới email của từng CBNV. Dự kiến tiền quỹ ủng hộ của CBNV sẽ được trích trong kỳ lương tháng 5.
Theo đại diện Ban Nhân sự tập đoàn, đến cuối tháng 5, khi tất cả các đơn vị chốt số, Tập đoàn sẽ thực hiện tổng kết chương trình.
Trong chương trình FUN TV số đặc biệt “Điều tử tế bay xa” đầu tháng 3, Tổng Giám đốc Nguyễn Văn Khoa đã kêu gọi: “Hãy cùng chung tay xây đắp cho cuộc sống này ngày một tươi đẹp hơn bằng hành động giản đơn là đóng góp ít nhất một ngày lương cho Quỹ Người FPT vì cộng đồng để có thể kế thừa và gìn giữ những giá trị nhân ái FPT”. Với số tiền một ngày lương đóng góp trong dịp 13/3 năm nay, Quỹ Người FPT vì cộng đồng có thể tiếp tục hỗ trợ người FPT không may bị bệnh hiểm nghèo, chia sẻ khó khăn với đồng bào vùng lũ lụt, hỗ trợ tủ sách - máy tính cho các trường ở vùng còn nghèo khó, khuyến khích các CTTV sáng tạo các hình thức hỗ trợ xã hội. Để từ đó, những bóng dáng áo cam tình nguyện sẽ lại được tiếp sức bền bỉ trên mọi chặng đường, mang đến niềm vui và cơ hội sống tốt hơn đến nhiều cuộc đời kém may mắn. |
>> FPT Telecom lắp Internet miễn phí cho cô trò ôn thi trong khu cách ly Bắc Ninh
Tân Thuận
Ý kiến
()