Hơn 800 hồ sơ đăng ký ứng tuyển tại Open Doors Day 2016

Sáng ngày 5/11, hơn 1.500 sinh viên đến từ nhiều trường Đại học tại Hà Nội đã tham sự Open Doors Day 2016, ngày hội Hướng nghiệp và tuyển dụng với chủ đề “Code Your Life” của FPT Software tổ chức tại F-Ville. Khác biệt của chương trình năm nay so với Open Doors Day 2014 là chương trình không chia theo FSU (đơn vị phần mềm chiến lược) với các thị trường riêng lẻ mà chia theo domain. Theo đó, mỗi FSU tương đương một domain cung cấp cái nhìn tổng quan về công việc, giúp ứng viên và sinh viên hiểu rõ lộ trình nghề nghiệp, hướng nghiệp.

Đúng với tinh thần "Cứ máu là xong", Chủ tịch FPT Software Hoàng Nam Tiến đã tạo ấn tượng mạnh với sinh viên bằng những lời chia sẻ thú vị về "cơ hội khác biệt" khi gia nhập đơn vị. Trước đó, anh cũng là người "đầu têu" lôi kéo được rất đông sinh viên tham gia nhảy Flashmob ngay giữa cái nắng gắt của ngày chớm đông.

Giám đốc sáng tạo FPT Telecom Đinh Tiến Dũng làm MC cho chương trình. Sự hóm hỉnh và thông minh của anh trong từng lời dẫn cũng đem lại nhiều tiếng cười sảng khoái cho sinh viên.

Được tổ chức với mục đích tạo cơ hội cho sinh viên trực tiếp tìm hiểu môi trường, văn hóa, cơ hội việc làm tại công ty, Open Doors Day đồng thời giúp sinh viên có được những thông tin chung về ngành phần mềm để định hướng sự nghiệp sau khi tốt nghiệp. Theo đó, nhiều gian hàng của các đơn vị phần mềm thu hút được sự quan tâm của sinh viên. 

Sinh viên có thể phỏng vấn ngay hoặc đăng ký phỏng vấn cho BTC. Những ứng viên phù hợp sẽ được tham gia khóa Fresher ngay khi tốt nghiệp. Đây là khóa học ứng viên được đào tạo chuyên sâu kiến thức phục vụ cho dự án, quy trình tại FPT Software với trợ cấp hằng tháng.

Nguyễn Huỳnh Đức, sinh viên năm 2 ĐH Bách khoa Hà Nội ấn tượng với các gian hàng bởi hoạt động tuyển dụng và chia sẻ kiến thức của nhiều đơn vị. Đức cũng là một trong những sinh viên được ban lãnh đạo FSU17 "chấm" để phỏng vấn sắp tới. Cậu chia sẻ: "Ngay từ năm nhất, em đã mong được vào FPT Software làm việc tại mảng kỹ thuật phần mềm". 

Đại diện phía đơn vị tuyển dụng, anh Chu Cảnh Chiêu, FSU1, cho hay, sinh viên tham gia phỏng vấn khá đông, song giới hạn lớn nhất chính là khả năng ngoại ngữ. Tuy nhiên, sau sự kiện, chỉ tiêu đặt ra của đơn vị cho số người tuyển dụng từ chương trình đã hoàn thành.

Bên cạnh những hoạt động trải nghiệm môi trường làm việc, sinh viên cũng tham gia ba hội thảo công nghệ chuyên sâu đã ứng dụng thành công tại FPT Software về Robot, Trí tuệ nhân tạo, Nền tảng và thiết bị - Internet of Things (IoT). 

Dương Minh Hiếu, ĐH Bách khoa Hà Nội, chia sẻ: "Lần đầu tiên tham gia thuyết trình, em cảm thấy thú vị, vì tìm hiểu được thêm về xu hướng IoT, xu hướng công nghệ hot nhất hiện nay. Ngoài ra, qua đây em cũng có thể cảm nhận rõ nét hơn về môi trường làm việc của FPT Software". 

Sinh viên được trải nghiệm và tham quan môi trường làm việc của FPT tại F-Ville. Trước đó, Ope Doors Day đã nhận được đăng ký của hơn 2.000 sinh viên. Tuy nhiên để có thể phục vụ tốt nhất, BTC chỉ ưu tiên cho các sinh viên gửi đăng ký sớm nhất.

Để đáp ứng nhu cầu tăng trưởng, trong giai đoạn 2017-2020, FPT Software cần tuyển 20.000 nhân sự ở tất cả vị trí từ kiểm thử, lập trình viên, kỹ sư cầu nối, biên dịch (Comtor) đến quản trị dự án. Riêng từ nay đến cuối năm, công ty cần bổ sung khoảng 1.500 nhân sự là sinh viên mới ra trường và những người đã có kinh nghiệm làm việc. Trong đó có những vị trí công ty đưa ra mức thu nhập hấp dẫn cũng như cơ hội làm việc tại nước ngoài. Trong ảnh là sinh viên thử tài thi Code Camp, một trong những hoạt động truyền thống trong Open Doors Day.

Nhiều trò chơi thú vị cũng được tổ chức nhằm giúp các sinh viên có thêm hiểu biết về môi trường của công ty như chống đẩy, đấu vật sumo... Trước đó, để phục vụ 1.500 sinh viên tham gia, BTC đã huy động 40 xe bus đưa đón tại các trường, cùng khoảng 500 tình nguyện viên.

Ngoài phần lễ chính, ngày hội hướng nghiệp lớn nhất của FPT Software cũng tập trung vào phần giới thiệu văn hóa và môi trường làm việc tại FPT Software thông qua các tiết mục văn nghệ. Trong ảnh là các thành viên trong nhóm F-Factor biểu diễn. Để có được nhiều phần thể hiện đặc sắc, cả nhóm đã tập luyện từ trước đó và ngủ lại sau giờ tổng duyệt đêm hôm trước khi sự kiện diễn ra. "Mệt nhưng vui", Trần Ngọc Việt, giọng ca của FPT Software, cho biết.

Khép lại chương trình là phần thi nhảy của các trường đại học tham gia Open Doors Day. Dù thời tiết khá oi nóng nhưng sức hút của các tiết mục vẫn kéo dài cho tới khi sân khấu hạ màn.

Trưởng BTC, Giám đốc phát triển Nguồn lực FPT Software Trần Xuân khôi đánh giá: "Chương trình tương đối thành công, số lượng sinh viên đến dự vượt xa mức mong đợi. Quan trọng là sinh viên phấn khởi khi ra về bởi mục tiêu của Open Doors Day không phải tuyển dụng trực tiếp mà giúp sinh viên yêu thích công ty, từ đó các bạn tự có định hướng muốn gia nhập FPT".

Được tổ chức từ 2013, Open Doors Day là ngày hội mở được FPT Software tổ chức thường niên nhằm giới thiệu môi trường làm việc, văn hóa công ty, đồng thời cung cấp thông tin về các cơ hội nghề nghiệp.