Với tiêu chí đánh giá toàn diện, các ứng viên được xem xét dựa trên nhiều khía cạnh quan trọng như phát triển kinh doanh, đóng góp chuyên môn, xây dựng bản thân, thái độ làm việc và vai trò hỗ trợ cộng đồng/đại sứ thương hiệu. Năm nay, 5 gương mặt ưu tú đã được xướng tên, mỗi người mang một câu chuyện thành công riêng biệt nhưng cùng chung một tinh thần cống hiến mãnh liệt.
![]() |
| Baška (phải). |
Baška, chuyên gia phân tích nhân sự của FPT Slovakia, được ví như một “bảng điều khiển Power BI” được tinh chỉnh hoàn hảo, luôn tràn đầy năng lượng như ly cà phê sáng. Cô có khả năng biến những “nút thắt” dữ liệu phức tạp thành các báo cáo rõ ràng, dễ hiểu. Với sự kết hợp hiếm có giữa sự điềm tĩnh, tự tin, khiếu hài hước và sự độc đáo tinh tế, Baška luôn chú trọng đến từng chi tiết, không chỉ trong công việc mà còn trong mọi khía cạnh cuộc sống.
Cô là người kết nối các “thế giới” tưởng chừng xa cách như AI, pháp lý, lương bổng, kỹ năng công nghệ và yếu tố con người. Baška hiện đại hóa các quy trình, mang đến những tiêu chuẩn chất lượng mới cho các đội nhóm, xây dựng niềm tin và cảm giác cộng đồng, những điều không thể lập trình được. Cô nàng mang đến những góc nhìn đầy sáng tạo, mới mẻ, đưa FPT tiến vào một kỷ nguyên mà dữ liệu song hành cùng sự rõ ràng, chất lượng và niềm tin vào các quy trình.
![]() |
| Ján Piroško (Johny - phải). |
Ján Piroško (Johny) - cầu nối sáng tạo và người thầy tận tâm - là một đồng nghiệp đáng tin cậy, người có khả năng kết nối, đổi mới quy trình và giúp đỡ đồng nghiệp phát triển. Với vai trò tư vấn kiểm thử, anh đã đưa tự động hóa vào dự án S4 United, giúp giảm đáng kể các tác vụ thủ công và nâng cao hiệu suất. Anh còn tham gia phát triển quy trình Service Desk đang được áp dụng rộng rãi trong toàn công ty.
Johny cũng là người cố vấn nhiệt tình trong học viện Tosca nội bộ, luôn củng cố tinh thần hợp tác và đoàn kết trong tập thể. Bên cạnh đó, anh còn là người gắn kết đội nhóm bằng những món ăn tự làm như focaccia hay éclair Pháp, mang đến không khí ấm cúng và thân tình giúp gắn kết mọi người.
![]() |
| Peter Faith. |
Peter Faith - “SAP BTP Guru” với tầm ảnh hưởng lan tỏa là sự kết hợp hoàn hảo giữa kết quả công việc xuất sắc và thái độ làm việc chuẩn mực. Anh đã chứng minh rằng công nghệ mới hay thách thức bất ngờ không phải là rào cản mà là cơ hội để phát triển. Với sự chuyên nghiệp và khả năng thích ứng tức thì, Peter đã nhận được vô số phản hồi tích cực từ khách hàng và đồng nghiệp.
Là một “bậc thầy” về SAP BTP, anh không chỉ hỗ trợ, cố vấn mà còn truyền động lực cho đội ngũ tiến lên phía trước bằng kiến thức và thái độ tích cực. Sự cống hiến của Peter không chỉ dừng lại ở việc hoàn thành công việc xuất sắc mà còn góp phần truyền cảm hứng đến những người xung quanh.
![]() |
| Jozef Pidík (phải). |
Jozef Pidík hay được gọi là “người ngoài hành tinh” của dự án Datasphere. Tại FPT Slovakia, người ta thường nói vui rằng “nếu có vấn đề, hãy gửi Jožko Pidík đến”. Anh được ví như “bộ não và trái tim” của dự án Datasphere, luôn tìm ra giải pháp cho mọi thách thức phức tạp, giúp dự án tiến những bước dài. Jozef không chỉ chia sẻ kiến thức với vai trò cố vấn mà còn kiên trì học hỏi, thử nghiệm không ngừng. Đặc biệt, nhờ các mối quan hệ và uy tín cá nhân, anh đã mang về những cơ hội kinh doanh mới cho FPT.
Đồng nghiệp dí dỏm nhận xét về Jozef: “Có một người ngoài hành tinh đang làm việc tại công ty chúng ta. Anh ấy giải quyết vấn đề trước khi bạn kịp nói xong, với sự điềm tĩnh của một người Anh và kiến thức mà bạn không thể tìm thấy ngay cả trong tài liệu mật của NASA”.
![]() |
| Miro Gaľaš (áo vàng). |
Miro Gaľaš - chuyên gia bứt phá với tốc độ “tên lửa” - với quá trình hòa nhập nhanh chóng và khả năng tự học hỏi vượt trội, anh đã nhanh chóng trở thành một chuyên gia được cả đồng nghiệp và khách hàng tin cậy. Anh không ngừng mang đến những ý tưởng và cải tiến mới, được khách hàng áp dụng thực tế, đồng thời tạo ra các tài liệu đào tạo giá trị, giúp các đồng nghiệp mới nhanh chóng làm chủ công việc.
Sự chuyên nghiệp, thái độ sẵn sàng “không bao giờ nói không” và khả năng xây dựng môi trường làm việc như một “đội nhóm” thực thụ đã giúp FPT Slovakia không chỉ giành được các hợp đồng mới mà còn củng cố vị thế đối tác đáng tin cậy. Chính khách hàng cũng đã gửi lời cảm ơn cá nhân và món quà nhỏ cho Miro, một minh chứng rõ ràng nhất cho những đóng góp của anh.
Đại diện đơn vị cho hay, giải thưởng Top Performer 2025 không chỉ là sự vinh danh xứng đáng cho những cá nhân xuất sắc mà còn là lời khẳng định về giá trị cốt lõi của FPT Slovakia: không ngừng đổi mới, phát triển con người và kiến tạo tương lai. Những “ngôi sao sáng” này là minh chứng sống động cho tinh thần cống hiến, chuyên nghiệp và lòng nhiệt huyết, tiếp tục truyền cảm hứng cho toàn thể cán bộ nhân viên cùng nhau xây dựng một FPT Slovakia vững mạnh và phát triển hơn nữa.
| FPT Slovakia bắt đầu vào hoạt động từ tháng 7/2014 sau thương vụ mua bán - sáp nhập chi nhánh tại Slovakia của tập đoàn năng lượng hàng đầu của Đức RWE. Sự kiện là một trong những thương vụ đầu tư lớn M&A đầu tiên của Việt nam ra nước ngoài trong lĩnh vực công nghệ thông tin. |
Minh Anh





Ý kiến
()