Chúng ta

100 đề cử tham gia phỏng vấn xếp hạng cán bộ công nghệ năm 2019

Thứ ba, 12/11/2019 | 16:31 GMT+7

Vượt qua vòng sơ loại, các đề cử (bao gồm đề cử mới và nâng hạng) sẽ có buổi phỏng vấn với hội đồng xét chức danh vào ngày 14/11 tới đây, tại tòa nhà FPT, Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội.

Năm nay, tập đoàn nhận được 125 đề cử, trong đó có 120 đề cử mới và 5 đề cử nâng hạng. FPT Software đang dẫn đầu với 76 đề cử mới. FPT Telecom đứng vị trí thứ 2 với 19 đề cử. Số còn lại đến từ các đơn vị FPT IS, FPT Online, FPT Education, FPT Retail, Synnex FPT. Các đề cử nâng hạng cũng tập trung chủ yếu ở FPT Software. Điểm đặc biệt, năm nay FPT HO năm nay có 11 đề cử với các hồ sơ tới từ Ban công nghệ (FTI), Ban Công nghệ thông tin (FIM) và Ban chuyển đổi số (FDX).

DSC00744-2-9179-1541579955-8431-15735503

CTO FPT Lê Hồng Việt (áo đen) là một trong những thành viên của hội đồng xét chức danh. Ảnh: Ban Công nghệ. 

Sau vòng sơ loại, có 100 hồ sơ được đi tiếp vào vòng phỏng vấn, trong đó có 96 đề cử mới và 4 đề cử nâng hạng. Buổi phỏng vấn sẽ diễn ra tại tầng 13, tòa nhà FPT Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội. Hội đồng xét chức danh gồm Giám đốc Công nghệ FPT Lê Hồng Việt, Phó Giám đốc Công nghệ FPT Nguyễn Ngọc Minh, Viện trưởng Viện Nghiên cứu công nghệ FPT Trần Thế Trung và một số CTO CTTV. 

Kết quả xếp hạng cán bộ công nghệ FPT năm 2019 sẽ được đánh giá dựa trên các tiêu chí bao gồm: Học vấn (bằng cấp, chứng chỉ công nghệ); Ngoại ngữ; Kinh nghiệm làm về công nghệ; Kinh nghiệm làm với chức danh công nghệ; Mức độ quan trọng đối với tổ chức; Thành tích/Thành tựu công nghệ đạt được; Đóng góp cho cộng đồng; Hiểu biết về ngành CNTT; Khả năng làm việc với khách hàng, đối tác. Hội đồng xét chức danh sẽ rà soát việc nâng/hạ cấp các cán bộ công nghệ đã phong.

Trước đó, FPT khởi động dự án xếp hạng cán bộ công nghệ năm 2019 vào tháng 10 vừa qua. Căn cứ theo bảng tiêu chí xếp hạng, đầu mối nhân sự đơn vị bình chọn và gửi danh sách đề cử tới Giám đốc công nghệ tại đơn vị phê duyệt. Sau thời gian này, hội đồng xét chức danh tiến hành rà soát hồ sơ, phỏng vấn và phối hợp CEO đơn vị phê duyệt danh sách cán bộ công nghệ cấp Tập đoàn năm 2019.

Chương trình xếp hạng cán bộ bắt đầu từ năm 2013, theo định hướng đưa FPT trở thành một tập đoàn công nghệ hàng đầu cũng như nằm trong lộ trình xây dựng đội ngũ cán bộ công nghệ chất lượng. Đây là hoạt động thường niên nhằm thu hút và khuyến khích các cán bộ công nghệ tham gia hoạt động chung của tập đoàn.

Lễ vinh danh cán bộ công nghệ năm nay dự kiến được tổ chức vào ngày 21/11, ngay sau khi diễn đàn công nghệ FPT TechDay 2019 kết thúc. Buổi lễ được tổ chức tại nhà hàng Smack Dab – JW Marriott Hotel Hanoi. 

Cấu trúc chức danh năm nay giữ nguyên về nội dung, bao gồm 5 chức danh:

Quản lý sản phẩm (Product manager): Chịu trách nhiệm chính xây dựng và hoàn thiện sản phẩm công nghệ.

Kiến trúc sư hệ thống (Architect): Là người xây dựng kiến trúc tổng thể của các hệ thống, sản phẩm ứng dụng công nghệ thông tin.

Chuyên gia công nghệ (Specialist): Hiểu biết rất sâu về một công nghệ đặc thù, một ngôn ngữ lập trình, sản phẩm công nghệ phổ biến, giải pháp công nghệ hay nền tảng kỹ thuật để xây dựng các công nghệ, sản phẩm mới…

Tư vấn nghiệp vụ (Business consultant): Chuyên gia trong một số domains nhất định. Tìm kiếm, phát hiện các cơ hội kinh doanh dựa trên việc ứng dụng sản phẩm, giải pháp công nghệ.

Tư vấn kỹ thuật (Technical solution): Làm việc trực tiếp với khách hàng, nắm bắt, hiểu biết sâu sắc các vấn đề của khách hàng, trên cơ sở các giải pháp, sản phẩm công nghệ đang có để đề xuất phương án phù hợp nhất.

Trâm Nguyễn

Ý kiến

()