'Đồng đội ơi' kết nối hàng nghìn nhân sự mới tại FPT Long Châu
Thứ năm, 22/12/2022 | 09:41 GMT+7
Chuyến tham quan công ty và tìm hiểu văn hoá FPT đã gắn kết hàng nghìn nhân sự mới của FPT Long Châu, gia tăng niềm tự hào cũng như giảm tỷ lệ nghỉ việc. Dự án cũng giúp liên quân phòng Marketing, Trung tâm đào tạo và Ban Nhân sự được vinh danh Tập thể triển khai OKR có chất lượng toàn FPT quý III/2022.
Đồng đội ơi - Chào bạn mới là chuỗi hoạt động tham quan trụ sở công ty, trải nghiệm các tiện ích và tìm hiểu về lịch sử, văn hoá, lĩnh vực kinh doanh... của FPT dành cho CBNV nhà thuốc FPT Long Châu. Chương trình do phòng Marketing, Trung tâm Đào tạo và Ban Nhân sự phối hợp triển khai.
Đồng đội ơi - Chào bạn mới là chuỗi hoạt động tham quan trụ sở công ty, trải nghiệm các tiện ích và tìm hiểu về lịch sử, văn hoá, lĩnh vực kinh doanh... của FPT dành cho CBNV nhà thuốc FPT Long Châu. Chương trình do phòng Marketing, Trung tâm Đào tạo và Ban Nhân sự phối hợp triển khai.
Đồng đội ơi đã chào đón những "người bạn mới" đến tham quan FPT Tower, Hola Park (Hoà Lạc, TP Hà Nội), F-Ville (TP HCM)...
Đồng đội ơi đã chào đón những "người bạn mới" đến tham quan FPT Tower, Hola Park (Hoà Lạc, TP Hà Nội), F-Ville (TP HCM)...
Với sự phát triển không ngừng, minh chứng là cột mốc 1.000 nhà thuốc trên toàn quốc, hoạt động gắn kết nhân sự mới rất được FPT Long Châu chú trọng.
Với sự phát triển không ngừng, minh chứng là cột mốc 1.000 nhà thuốc trên toàn quốc, hoạt động gắn kết nhân sự mới rất được FPT Long Châu chú trọng.
Dự án ra đời với cảm hứng "The First Impression" - "Ấn tượng từ cái nhìn đầu tiên" cho tất cả nhân viên mới lần đầu tiên bước chân vào cánh cửa FPT Retail.
Dự án ra đời với cảm hứng "The First Impression" - "Ấn tượng từ cái nhìn đầu tiên" cho tất cả nhân viên mới lần đầu tiên bước chân vào cánh cửa FPT Retail.
Tại đây, nhân sự mới sẽ được trải nghiệm các tiện ích, môi trường làm việc của CBNV nhà F.
Tại đây, nhân sự mới sẽ được trải nghiệm các tiện ích, môi trường làm việc của CBNV nhà F.
Các trò chơi gắn kết, hoạt động tập thể được CBNV nhiệt tình hưởng ứng.
Các trò chơi gắn kết, hoạt động tập thể được CBNV nhiệt tình hưởng ứng.
Đây cũng là cách để FPT Long Châu kết nối những nhân viên mới, tạo động lực, niềm tin để gắn bó với công ty.
Đây cũng là cách để FPT Long Châu kết nối những nhân viên mới, tạo động lực, niềm tin để gắn bó với công ty.
Chương trình được triển khai từ tháng 4/2022, sau khoảng 6 tháng triển khai, đã có 29 số với 3.249 dược sĩ tham dự, trong đó có hơn 800 sinh viên các trường dược tham gia chương trình.
Chương trình được triển khai từ tháng 4/2022, sau khoảng 6 tháng triển khai, đã có 29 số với 3.249 dược sĩ tham dự, trong đó có hơn 800 sinh viên các trường dược tham gia chương trình.
Dự án tạo được tiếng vang trong Long Châu và cả FPT Retail, góp phần giảm tỷ lệ nghỉ việc tới 4,5%, nâng cao thương hiệu FPT Long Châu với sinh viên các trường dược.
Dự án tạo được tiếng vang trong Long Châu và cả FPT Retail, góp phần giảm tỷ lệ nghỉ việc tới 4,5%, nâng cao thương hiệu FPT Long Châu với sinh viên các trường dược.
Theo chị Nguyễn Đỗ Quyên, Giám đốc Điều hành FPT Retail, dự án đã gặt hái được nhiều thành công ngoài mong đợi, giải quyết bài toán gắn kết khi FPT Long Châu liên tục mở rộng. "Với cách làm tâm huyết và mang tính tiên phong, dự án đã mang lại tiếng vang lớn trong nội bộ, giúp Long Châu giữ chân được nhân sự, góp phần không nhỏ trong việc giảm tỷ lệ nghỉ việc từ đó xây dựng Long Châu vững mạnh hơn", chị cho hay.
Theo chị Nguyễn Đỗ Quyên, Giám đốc Điều hành FPT Retail, dự án đã gặt hái được nhiều thành công ngoài mong đợi, giải quyết bài toán gắn kết khi FPT Long Châu liên tục mở rộng. "Với cách làm tâm huyết và mang tính tiên phong, dự án đã mang lại tiếng vang lớn trong nội bộ, giúp Long Châu giữ chân được nhân sự, góp phần không nhỏ trong việc giảm tỷ lệ nghỉ việc từ đó xây dựng Long Châu vững mạnh hơn", chị cho hay.
Liên quân phòng Marketing, Trung tâm đào tạo và Ban Nhân sự FPT Long Châu đã 'leng keng' OKR quý III/2022 khi triển khai thành công dự án. Tỷ lệ nghỉ việc giảm hơn 4,5% so với tháng trước. Đặc biệt, chương trình đã thu hút 3.249 nhân sự tham gia, vượt 270% so với mục tiêu đặt ra. Liên quân triển khai dự án cũng được vinh danh Tập thể triển khai OKR có chất lượng toàn FPT trong quý III/2022.
Liên quân phòng Marketing, Trung tâm đào tạo và Ban Nhân sự FPT Long Châu đã 'leng keng' OKR quý III/2022 khi triển khai thành công dự án. Tỷ lệ nghỉ việc giảm hơn 4,5% so với tháng trước. Đặc biệt, chương trình đã thu hút 3.249 nhân sự tham gia, vượt 270% so với mục tiêu đặt ra. Liên quân triển khai dự án cũng được vinh danh Tập thể triển khai OKR có chất lượng toàn FPT trong quý III/2022.
Ý kiến
()