GẮN KẾT ĐỘI NGŨ, BỨT PHÁ DOANH THU
Hành trình từ vị trí Phó quản lý một cửa hàng của FPT Shop đến Phó giám đốc Kinh doanh vùng miền Bắc 3, Trần Trung Hiếu cho thấy khả năng thích nghi với văn hóa, môi trường làm việc FPT nói chung và FPT Retail nói riêng khi liên tục thăng tiến trong vòng 6 năm.
Hiếu là một trong những lãnh đạo vùng trẻ nhất của hệ thống FPT Shop. Với tầm nhìn của một cán bộ quản lý, Hiếu không chỉ làm gương trong mọi việc mà còn rất chú trọng yếu tố nhân sự. Anh đề cao tinh thần đoàn kết, gắn bó giữa tất cả nhân sự trong vùng miền Bắc 3. Trần Trung Hiếu tin rằng chính sự phối hợp nhịp nhàng giữa khối ASM (Giám sát kinh doanh khu vực/ngành hàng) và các đơn vị văn phòng đã tạo ra tinh thần chung tay gánh vác công việc, cùng hướng đến hiệu quả kinh doanh.
Vùng miền Bắc 3 mới được thành lập từ đầu năm 2023. Nhiệm vụ lớn nhất với Hiếu chính là ổn định đội ngũ, bộ máy nhân sự. Sau 5 tháng dốc sức, đến nay Hiếu đã có đội ngũ gần 300 nhân sự thiện chiến, mang lại doanh thu trung bình hàng trăm tỷ/tháng. So với năm 2022, Hiếu đã thúc đẩy doanh số ngành hàng Gia dụng tăng 177%, lãi gộp tăng 173%.
Luôn chi tiết, sâu sát từ những việc nhỏ nhất, Trần Trung Hiếu lấy việc tận tâm, “làm thật ăn thật” là kim chỉ nam cho mọi hành động. Không chỉ trong công việc mà trong đời sống anh em, Hiếu cũng luôn dốc sức vì tập thể. Tin rằng tinh thần thể thao sẽ gắn kết tình đồng đội, Phó giám đốc Kinh doanh vùng miền Bắc 3 đã kết nối, huy động toàn bộ đồng nghiệp đơn vị cùng tham dự giải chạy Happy Run do Tập đoàn phát động.
Anh Huỳnh Kim Đức - cấp trên trực tiếp - đánh giá Hiếu có tinh thần gắn kết đội ngũ, tạo nên tính gắn bó cao trong tập thể. Hiếu còn có điểm mạnh triển khai công việc sâu sát, rõ ràng, kết quả ổn định và một tình yêu đặc biệt dành cho FPT.
Ý kiến
()