© 2011 Chúng ta, trang tin nội bộ của Tập đoàn FPT.
Chúng ta giữ bản quyền nội dung trên website này.

Mô hình đào tạo mới khiến 200.000 cử nhân không lo thất nghiệp

On-the-job training là mô hình đào tạo thực tế tại doanh nghiệp ở những giai đoạn sớm, không dựa trên học thuật, nhằm dạy cho sinh viên nhóm kĩ năng mềm trong quá trình xin việc và những kiến thức thực tế nhất trong quá trình làm việc tại doanh nghiệp trong từng lĩnh vực.

Đã có nhiều tranh luận về nguyên nhân dẫn đến tình trạng quá nhiều cử nhân thất nghiệp như chuyên môn không tốt, ngoại ngữ kém, thiếu kĩ năng, không được định hướng tốt. Theo thống kê của các chuyên gia, hiện đang có 100.000 cử nhân đang làm các công việc phổ thông đơn giản và không yêu cầu bằng cấp và trong năm 2017 con số cử nhân thất nghiệp sẽ tăng lên 200.000.

Tình trạng này thường ít xảy ra với sinh viên tốt nghiệp đại học tại các nước phát triển nhờ mô hình đào tạo tiên tiến đã được nghiên cứu và áp dụng thành công có tên là On-the-job Training.

fpt-greenwwich-3373-1483442621-5959-1495

Năm 2017, Đại học Greenwich Việt Nam tuyển sinh các chuyên ngành Công nghệ thông tin, Thiết kế đồ họa và Quản trị Kinh doanh (Quản trị Marketing, Quản trị Tài chính và Quản trị Sự kiện). Sinh viên hoàn thành khoá học tại Việt Nam được kiểm định chất lượng và nhận bằng cử nhân có giá trị toàn cầu của Đại học Greenwich. Đối tượng tuyển sinh gồm học sinh tốt nghiệp THPT hoặc tương đương, sinh viên chuyển đổi tín chỉ từ các trường đại học và cao đẳng khác. Trường ưu tiên tuyển thẳng đối với thí sinh có điểm tổng kết lớp 11 hoặc kỳ I lớp 12 từ 6.5 trở lên hoặc điểm tổng một trong ba môn toán, tiếng Anh và tin học từ 7.0 trở lên.

Mô hình đào tạo theo lối cầm tay chỉ việc này là khái niệm đã quen thuộc từ lâu với các nước như Nhật, Anh Quốc, Mỹ, và các nước Châu Âu.

On-the-job training là mô hình đào tạo thực tế tại doanh nghiệp ở những giai đoạn sớm, không dựa trên học thuật, nhằm dạy cho sinh viên nhóm kĩ năng mềm trong quá trình xin việc và những kiến thức thực tế nhất trong quá trình làm việc tại doanh nghiệp trong từng lĩnh vực.

Đại học FPT Greenwich Việt Nam là một trong số rất ít trường đại học tại Việt Nam áp dụng thành công mô hình giảng dạy này.

Trúng nhiều đích

Trong giai đoạn đầu của học kì On the job Training, sinh viên được học các kĩ năng mềm không thể thiếu để làm việc tại bất kì công ty nào như kĩ năng tin học (sử dụng các phần mềm tin học), kĩ năng soạn thảo văn bản (học về văn phong và cấu trúc các loại văn bản thông dụng tại môi trường làm việc, kỹ năng tổng hợp thông tin và ghi chép trong các cuộc họp), kỹ năng giao tiếp (văn hoá giao tiếp chuyên nghiệp và cách ứng xử phù hợp với những đối tượng khác nhau trong công việc), kỹ năng viết CV và phỏng vấn với các nhà tuyển dụng.

Sau khi đã hoàn thiện các kĩ năng mềm, sinh viên sẽ bước vào giai đoạn 2, làm việc thực tế tại doanh nghiệp.

Sinh viên từng chuyên ngành sẽ có các lộ trình huấn luyện riêng và được trực tiếp học việc ngay tại công ty cùng lĩnh vực với chuyên ngành học của mình. Giai đoạn này giúp sinh viên làm quen với việc ứng dụng kiến thức học thuật vào môi trường làm việc thực tế cũng như củng cố định hướng cho sinh viên về những công việc tiềm năng mà mình sẽ làm trong tương lai.

Tại một số chương trình đào tạo quốc tế trong đó có Đại học Greenwich Việt Nam, tất cả các sinh viên năm 2 đều được yêu cầu hoàn thành học kỳ On-the-job Training. Đây được xem là một lợi thế lớn của mỗi sinh viên và luôn là yếu tố được các bậc phụ huynh quan tâm hơn cả.

Doanh nghiệp có lợi

Trong khi số cử nhân thất nghiệp đang tăng cao báo động thì các doanh nghiệp nói chung lại thiếu hụt nhân lực vì không tuyển dụng được nhân viên phù hợp và đủ năng lực.

Việc các doanh nghiệp nước ngoài ở Việt Nam phải chi hàng chục tới hàng trăm nghìn USD mỗi năm cho hạng mục đào tạo lại nhân viên mới hay thậm chí cử nhân viên từ nước bản địa sang Việt Nam làm việc không còn là xa lạ.

Chương trình On-the-job Training cũng được xem là chìa khoá để giải quyết vấn đề này. Quá trình học việc của các sinh viên tại doanh nghiệp giúp các doanh nghiệp có nguồn ứng viên tiềm năng và được đảm bảo về năng lực làm việc. Đồng thời cũng được coi như là giai đoạn nền tảng, giúp các doanh nghiệp tiết kiệm chi phí đào tạo lại từ đầu cho nhân viên.

Mô hình đào tạo On-the-job Training du nhập từ những hệ thống giáo dục tiên tiến nhất thế giới chính không chỉ là giải pháp cho tình trạng thất nghiệp mà còn là cầu nối đưa sinh viên tới gần hơn với những cơ hội việc làm tiềm năng từ khi còn đang ngồi trên ghế nhà trường.

Ngoài ra, đây cũng là bước đệm không thể thiếu, để những cử nhân tương lai và các bậc phụ huynh không còn lo lắng về vấn đề thất nghiệp sau khi ra trường.

VTC

 
  • Thứ trưởng Nhật Bản ngồi xe tự lái đi vòng quanh FPT Complex

Phát sóng độc quyền Victoria's Secret Fashion Show 2017 trên FPT Play

Victoria's Secret Fashion Show 2017 - show diễn nội y danh giá được mong đợi mỗi năm sẽ được phát sóng độc quyền trực tiếp trên hệ thống các kênh FPT Play. 

iPhone 6 32GB tiếp tục giảm giá 'thủng đáy', chuẩn bị đón iPhone X

Sau một thời gian im ắng nhường "sân khấu" cho các model khác, iPhone 6 32 GB phiên bản 2017 vừa có màn giảm giá mới, đưa sản phẩm tiệm cận với người dùng trong

Hàng loạt khách hàng trúng xe Vespa tại FPT Shop

FPT Shop vừa tổ chức quay số trên hệ thống và tìm ra các khách hàng may mắn trúng xe máy Vespa GTS và điện thoại Oppo F5.

FPT.iHRP phá kỷ lục về thời gian triển khai

Từ cuối tháng 10, nhân viên của Ngân hàng Phương Đông(OCB) chi nhánh Bến Thành tại TP HCM được chấm lương và quản lý công việc thông qua hệ thống FPT.iHRP do Khối ngành Chính

FPT IS lập cú đúp giải thưởng iKhiến

Không chỉ giúp Ban Nhân sự giải bài toán về đào tạo trực tuyến, FPT.eLearning của nhóm tác giả Ngô Anh Tuấn và Trần Đức Dũng (FPT IS) còn được nhiều tập đoàn lớn trong

'Có Chúa mới biết được mạng xã hội đang làm gì với con cái chúng ta'

Theo Business Insider, Sean Parker, người đã gia nhập Facebook vào năm 2004 với vai trò chủ tịch, cho biết, ông nhận thức mối nguy hiểm của mạng xã hội cũng như cách mà chúng

Chuyên gia công nghệ FPT bị vợ 'tố' trong ngày nhận vinh danh

Vợ các chuyên gia công nghệ FPT phía Nam đồng loạt 'tố' chồng trong sự kiện đức lang quân được tập đoàn vinh danh.

TGĐ FPT đánh giá cao chương trình xếp hạng cán bộ công nghệ

Theo anh Bùi Quang Ngọc chương trình xếp hạng cán bộ công nghệ thể hiện sự trân trọng dành cho cán bộ công nghệ đang đóng góp trí tuệ và tài năng để sáng tạo,

Nghề giáo xưa và nay

Theo thời gian, thầy cô cũng "xì tin" hơn và khoảng cách giữa thầy và trò được rút ngắn lại.

11 đặc điểm của người thông minh

Không phải lúc nào cũng cần test IQ để biết trí thông minh, bởi có những đặc điểm của người thông minh đã được khoa học kiểm chứng.

Ấm tình dân vùng lũ miền Trung

600 phần quà đã được người FPT trao tận tay bà con vùng lũ hai xã Quảng Hiền, huyện Quảng Điền và xã Phong An, huyện Phong Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế.

2.500 m ống nhựa đưa nước về cho người dân Lau Bai

"Nhận thấy vấn đề lớn nhất của người dân ở đây phải đối mặt đó là thiếu nước sinh hoạt, FPT Telecom Hòa Bình đã quyết định gửi yêu cầu hỗ trợ xây dựng hệ