Chúng ta

FPT Software tìm kỹ sư ‘không ngại đi Mỹ’

Thứ hai, 2/10/2017 | 14:50 GMT+7

Ứng viên sẽ làm việc tại đội dự án cho hãng sản xuất máy bay hàng đầu thế giới, khi ký hợp đồng sẽ được thưởng đến 15 triệu đồng trong khi người giới thiệu nhận khoản tiền 12 triệu đồng.

FSU1.BU9, đơn vị quản lý đội dự án cho hãng sản xuất máy bay hàng đầu thế giới, thông báo cần tuyển gấp 80 vị trí (trong đó có 20 onsite Mỹ, 60 off-shore) gồm: kiến trúc sư giải pháp Azure, lập trình viên Azure, kiểm thử SAP, SAP BI, Java/JavaScript… Yêu cầu ứng viên sử dụng thành thạo tiếng Anh (TOEIC 700 điểm). Ứng viên quan tâm gửi thông tin về email: recruitment@fsoft.com.vn.

fpt-my-1599-1506928781.jpg

Các thành viên FPT tại Denver trong một dịp dã ngoại.

Ứng viên ký hợp đồng sẽ được nhận thưởng từ 5 đến 15 triệu đồng tương ứng các level. Riêng người giới thiệu ứng viên thành công sẽ được nhận thưởng từ 5 đến 12 triệu đồng/1 ứng viên.

Từ 100.000 USD doanh số với khách hàng là hãng máy bay hàng đầu thế giới vào năm 2012, dự kiến năm 2017, khách hàng này sẽ đóng góp hơn 10 triệu USD, tăng gấp 100 lần sau 5 năm. Lượng nhân sự sẽ gia tăng mạnh mẽ để đáp ứng nhu cầu tăng trưởng nhanh của mảng công việc.

Mới đây, FPT USA (FUSA) cũng chính thức ra mắt văn phòng mới tại Denver, thành phố lớn nhất bang Colorado, nhằm đáp ứng nhu cầu của các dự án liên quan tới các hãng hàng không lớn của Mỹ. Có khoảng 40 CBNV FPT Software làm việc tại Denver. Đây là văn phòng thứ 4 của FUSA sau 9 năm hiện diện tại Mỹ.

FPT Software đang trong "cơn khát" nhân lực với mục tiêu 20.000 nhân viên vào năm 2020. Riêng trong năm 2017, FPT Software dự kiến tuyển 5.000 người và 6 tháng đầu năm đã cán mốc 2.400 nhân sự mới.

>> FPT USA có CEO mới

Chi Vy

Ý kiến

()