Khảo sát Đo độ gắn kết nhân viên FPT (EES) được thực hiện trên hệ thống surveymonkey.com từ ngày 28/11 đến 6/12. Sau 9 ngày, đã có hơn 9.000 người FPT tham gia. Hiện, Ban Nhân sự FPT (FHR), đơn vị triển khai, đang tổng kết và đánh giá kết quả khảo sát. Sau khảo sát, FHR sẽ phân tích chi tiết theo từng câu hỏi tập trung vào các nhóm yếu tố: Tổ chức, vùng miền, tính chất công việc, level, thâm niên, độ tuổi, giới tính... Từ đó, xác định được các điểm cần cải tiến, thay đổi với từng đối tượng CBNV nhằm tăng độ gắn kết của nhân viên với công ty/tập đoàn. |
Nhóm phóng viên
Ý kiến
()