98% CBNV FPT là người trẻ

Theo số liệu từ Ban Nhân sự FPT, tổng số CBNV FPT đến cuối tháng 4 là 23.381 người. Tỷ lệ các nhóm tuổi như sau: Dưới 25 chiếm 24,3%; Từ 25-30 có 47,1%; Từ 31-40 là 26,4%; Từ 41-50 chiếm 2,2%; và trên 50 chỉ có 0,6%.

FPT Software là đơn vị có đông CBNV nhất với 8.106 người. Hai vị trí tiếp theo trong Top 3 là FPT Telecom có 5.423 nhân viên và FPT Retail 3.870 người. Các công ty còn lại là: FPT IS - 2.961; FPT Trading - 1.309; khối Giáo dục - 909; FPT Online - 417; FPT HO - 195; Sendo - 124; FPT châu Á - Thái Bình Dương (FAPAC) có 14 người, FPT Myanmar có 10 nhân viên, khối Bất động sản có 43 người trong đó có 30 nhân viên FPT City.

FPT Software là đơn vị có đông quân số nhất tập đoàn. Công ty này cũng đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều nhất, dự kiến 4.000 người trong năm 2015. Ảnh: Trung Hiền.

Năm 2014, FPT đã tuyển mới 4.597 CBNV, tăng 26,39% so với 2013. Với việc bổ sung nhân sự này, tính đến ngày 31/12/2014, tổng số cán bộ, nhân viên trong toàn FPT là 22.016 người, hiện diện tại 19 quốc gia và vùng lãnh thổ trên thế giới. Trong đó, tỷ lệ cán bộ, nhân viên nam vẫn chiếm ưu thế so với nữ, tương ứng 13.855 người so với 8.161 người (xấp xỉ 1,7 lần).

Toàn FPT cũng có gần 700 CBNV là người nước ngoài, trong số này có đóng góp đáng kể từ FPT Slovakia sau thương vụ FPT mua lại RWE IT Slovakia hồi tháng 6/2014.

Năm nay, FPT dự kiến tuyển mới khoảng 7.000 nhân sự. Trong đó FPT Software cần tuyển 4.000 nhân sự mới với khoảng 500-1.000 nhân viên phục vụ cho định hướng phát triển các dịch vụ mới trên nền công nghệ S.M.A.C.

Theo Bảng xếp hạng nhà tuyển dụng lý tưởng nhất Việt Nam năm 2015 được Universum công bố ngày 21/4, FPT nằm trong Top 10 nhà tuyển dụng lý tưởng nhất Việt Nam năm 2015, tăng 11 bậc so với Bảng xếp hạng năm 2014. Đặc biệt, trong Top 10 nhà tuyển dụng lý tưởng nhất Việt Nam năm nay, FPT là công ty công nghệ Việt Nam duy nhất, hai công ty công nghệ còn lại là hai tập đoàn hàng đầu thế giới Samsung và Google.

Tháng 12/2014, theo kết quả khảo sát do trang tuyển dụng JobStreet thực hiện trong quý 4, với 3.093 người lao động tại Việt Nam về những nhà tuyển dụng mà họ khát khao được làm việc cùng, FPT là một trong 5 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất.

Trước đó, vào cuối tháng 12/2014, FPT đã được Ban tổ chức giải thưởng “Vietnam HR Awards 2014” trao 2 giải “Doanh nghiệp có môi trường làm việc tốt” và “Doanh nghiệp có chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực xuất sắc”. Cũng trong tháng 12/2014, FPT lọt vào danh sách 5 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất, theo kết quả khảo sát do trang tuyển dụng JobStreet thực hiện vào quý 4/2014 với gần 3.100 người lao động tại Việt Nam về những nhà tuyển dụng mà họ muốn được làm việc cùng.

Nguyên Văn