'Nguồn nhân lực chất lượng cao đang là thách thức lớn'

Chiều ngày 2/10, hơn 200 sinh viên đến từ Khoa Công nghệ thông tin và Khoa Đào tạo Quốc tế trường Đại học Duy Tân đã có chuyến tham quan và kiến tập tại FPT Complex. Anh Nguyễn Tuấn Phương, GĐ FPT Software Đà Nẵng, mở đầu câu chuyện bằng cách lấy các ví dụ trong lịch sử không ít lần Trí tuệ nhân tạo (AI) thách đấu với con người và tạo ra nhiều điều khác biệt.

GĐ FPT Software Đà Nẵng Nguyễn Tuấn Phương chia sẻ với sinh viên.

“Cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 đang tác động mạnh mẽ vào mọi khía cạnh của đời sống, thay đổi cách thức giao tiếp, quản trị của con người, mang đến nhiều cơ hội nhưng không ít các thách thức”, anh nói và cho biết xu hướng mới của thời đại mở ra cơ hội nghề nghiệp rộng lớn.

“Nếu biết nắm bắt xu hướng, cơ hội để phát triển bản thân cho sinh viên công nghệ thông tin là không giới hạn”, anh Phương khẳng định. Nhưng người đứng đầu Phần mềm FPT tại miền Trung cũng thừa nhận, trong thời gian tới, đi cùng với sự phát triển của công nghệ, một loạt ngành nghề lao động chân tay sẽ biến mất và yêu cầu chất lượng nguồn nhân sự đặt ra sẽ cao hơn, do đó, sinh viên cần phải chuẩn bị hành trang vững chắc để đáp ứng xu thế mới.

Anh Phương còn mang đến bức tranh tổng quan về FPT Software, một trong những nhà cung cấp dịch vụ phần mềm hàng đầu Đông Nam Á với mạng lưới trụ sở có mặt trên 13 quốc gia và số lượng nhân sự lên hơn 11.000 người. Đối tác của FPT Software là các công ty hàng đầu thế giới. Không những thế, công ty cũng đang nghiên cứu những công nghệ mang tính đột phá như: Trí tuệ nhân tạo (AI), Internet vạn vật (IoT), Phương tiện tự hành (Automotive) …

"Đây là một môi trường rộng lớn tạo cơ hội việc làm cho hàng nghìn bạn trẻ, tạo điều kiện để các bạn phát huy hết khả năng. Riêng tại FPT Software Đà Nẵng, trong vòng 3 năm tới, công ty hướng đến mục tiêu đạt 5.000 nhân sự. “Cơn khát” nguồn nhân lực chất lượng cao giỏi chuyên môn và ngoại ngữ đang là thách thức lớn của công ty", anh đánh giá.

Sinh viên CNTT chăm chú lắng nghe về những định hướng nghề nghiệp tương lai.

Kết thúc phần chia sẻ của anh Nguyễn Tuấn Phương, sinh viên được tham quan tòa nhà FPT Complex.

Từ một văn phòng sản xuất phần mềm với quy mô 50 người, đến nay, FPT Software Đà Nẵng đã phát triển lên gần 2.500 người, mang lại việc làm cho hàng nghìn tri thức trẻ xuất thân miền Trung. Hằng năm, đơn vị đưa hàng trăm lượt nhân viên sang làm việc tại Nhật Bản, Mỹ, Singapore… Trong 3 năm gần đây, mảng xuất khẩu phần mềm của Phần mềm FPT Đà Nẵng luôn đạt con số tăng trưởng trung bình 50-60% mỗi năm, đội ngũ kỹ sư CNTT cũng tăng lên nhanh chóng. Nhiều dự án trị giá triệu USD với các đối tác lớn trên thế giới đã được triển khai tại FPT Đà Nẵng, đặc biệt là các dự án theo xu hướng công nghệ mới điện toán đám mây (Cloud Computing).

Hiện FPT Software hướng đến mục tiêu 1 tỷ USD doanh thu và 30.000 nhân sự vào năm 2020. Trong đó, Đà Nẵng dự kiến đóng góp 25-30% vào mục tiêu nhân sự, tương đương khoảng 7.000-9.000 người vào năm 2020. Mục tiêu cụ thể nhất là đạt quân số hơn 5.000 người trong vòng ba năm tới. 

>> FPT Software tìm 'chiến binh' tinh nhuệ đến xứ sở Kangaroo

Việt Nguyễn - Xuân Phương