Người thợ thắp lửa

Thứ ba, 10/7/2012, 10:12 GMT+7

Những ai đã từng làm việc chung với anh Đỗ Khắc Vũ, Giám đốc FPT Telcom chi nhánh Cần Thơ, đều có cảm giác ấm áp như được thắp lên ngọn lửa nhiệt huyết trong lòng.
> Đi từ 'zero' để trở thành 'hero'/ Người vẽ chân dung đồng nghiệp / 'Ăn lương thì phải làm cho đàng hoàng'

Khi bắt đầu viết về người đồng đội của mình, tôi có chút băn khoăn. Có rất nhiều người mà tôi yêu quý họ và rất muốn viết về họ.

Và, tôi quyết định mình cứ viết thật những cảm xúc về anh Vũ. Tôi tin rằng, những ai đã từng làm việc chung với anh đều có cảm giác ấm áp như được thắp lên ngọn lửa nhiệt huyết. Anh đã truyền ngọn lửa ấy cho những người đồng nghiệp của mình, trong đó có tôi.

Anh Đỗ Khắc Vũ (bên trái) là người luôn truyền ngọn lửa nhiệt huyết trong công việc cho đồng nghiệp. Ảnh: NVCC.

Đã gần 3 năm trôi qua kể từ ngày tôi gia nhập vào ngôi nhà FPT Telecom nhưng tôi vẫn nhớ rất rõ những cảm xúc của ngày đầu bỡ ngỡ khi tiếp cận môi trường, những đồng nghiệp mới mẻ và những điều đã “nhận được” từ đây.

Trước khi vào FPT, tôi cũng đã có nhiều năm làm công việc của một nhân viên chăm sóc khách hàng. Nhưng ngày đầu "chân ướt chân ráo" đến FPT, tôi vẫn thấy “sốc” khi tiếp cận với công việc này.

Tôi cảm thấy mình bị “choáng ngợp” với khối lượng công việc mà tưởng chừng như quá sức với khả năng của mình. Và đôi lúc, tôi nghĩ mình như gục ngã và buông xuôi tất cả. Tôi đã khóc rất nhiều.

Anh Vũ là người đứng đầu một chi nhánh. Trong công việc, anh luôn nghiêm túc theo phương châm “chơi ra chơi, làm ra làm”. Nhưng đối với những nhân viên cấp dưới, chúng tôi lại cảm thấy anh như một người anh cả trong gia đình.

Anh Vũ rất quan tâm đến đời sống tinh thần của các anh chị em. Anh thường xuyên tổ chức các phong trào và động viên tất cả nhân viên.

Nếu các đồng nghiệp gặp chuyện buồn hay bế tắc trong công việc, anh sẽ lắng nghe, giúp họ giải quyết vấn đề, chia sẻ và gợi ý những hướng đi tốt nhất để họ tiếp tục giữ “cân bằng” trong công việc.

Và tôi cũng đã nhận được những lời khuyên có ích từ anh. Tôi không có cảm giác là mình đang chia sẻ với một “anh lãnh đạo” mà là với một người anh thân thiết nhất. Anh rất gần gũi, luôn lắng nghe, thấu hiểu và gần chúng tôi nhất.

Anh luôn cố gắng làm mọi việc để giảm bớt áp lực cho những người em của mình. Có lúc, anh còn tự kéo từng sợi dây điện trong phòng của mình nữa.

Vào những ngày cuối tháng, dù khuya nhưng anh vẫn ở lại đợi mọi người làm hết công việc. Anh còn cùng chúng tôi lân lê ở các quán cóc để xả stress…

Thấm thoát thời gian trôi qua, con người cũng thay đổi, áp lực công việc ngày càng tăng thêm nhưng anh vẫn là người anh hai của chúng tôi. Anh vẫn lắng nghe và chia sẻ cùng chúng tôi một cách thầm lặng.

“Cảm ơn anh Hai - người đồng đội của chúng tôi”. Một ngày nào đó, tôi hy vọng anh có thể đọc được những dòng chữ này.

Tạ Thị Hồng Đào

Dù hết hạn gửi bài từ 30/6 nhưng Ban tổ chức vẫn tiếp tục nhận bài viết dự thi "Viết về đồng đội của tôi" ở địa chỉ dongdoi@fpt.com.vn. Ban tổ chức sẽ bổ sung giải thưởng để khuyến khích, động viên các CBNV gửi bài tham dự cuộc thi này.

Xem nhiều nhất

Chung tay xây dựng FPT nào! Làm đi... sẽ có ngày không cần phải chờ mà các sếp tự thưởng đó!

||

Nhưng cần 1 người thiết kế giỏi! Một nhà tổng thiết kế... 5/4/2013 11:19:00 sáng

Đừng nghĩ nhiều mà nghĩ rằng mình dã làm gì cho Công ty minh 9/5/2013 12:13:03 sáng

Mong chờ hoài vẫn chưa thấy gì cả, :-(

||

Tự tin vào chính mình, có lên mr bilt6 9/5/2013 12:14:34 sáng

Dạo này nghe mãi "thưởng của em đâu", hix hix

||

Xem tất cả các bình luận